Volgens de wet heeft een werknemer met een dienstverband jaarlijks minimaal recht op vier maal de wekelijkse arbeidsduur aan vakantie. Maar wat als een werknemer ziek wordt? Bekijk de whitepaper voor de antwoorden op de meest gestelde vragen.
Verzuimpreventie is een belangrijk onderdeel van verzuimbeleid. Voorkomen is immers beter dan genezen. In deze whitepaper 6 veel gestelde praktijkvragen over verzuimpreventie.
Sinds de Wet verbetering Poortwachter hebben de werkgever, de werknemer en de arbodienst een meer actieve rol gekregen in het re-integratieproces. Lees alle aandachtspunten voor HR.
