Tag: HR-analytics

HR Analytics
Dure training schrappen? Doe eerst een data-analyse

Veel te duur, die trainingen. Een leasemaatschappij wil ze schrappen als de verkoop terugloopt. Tot uit data-analyse blijkt dat de trainingen geld opleveren als ze anders worden ingezet. Rob van Dijk geeft dit voorbeeld tijdens het XpertHR College ‘Datagedreven werken in de praktijk’.

Recruitment
LinkedIn lanceert dataprogramma voor HR

SAP-consultant of marketing manager gezocht? LinkedIn heeft het dataprogramma Talent Insights op de markt gebracht voor HR en recruitment. Met één druk op de knop is te zien hoeveel potentiële kandidaten er zijn, waar ze werken en of ze op zoek zijn naar een nieuwe baan.