Het Europees Parlement stemt in met nieuwe regels voor tijdelijke werknemers uit een ander EU-land. Marjolein Bulk, beleidsadviseur Europese Zaken van de FNV, beantwoordt vijf vragen over de herziene detacheringsrichtlijn.
Een grote meerderheid van de werknemers van distributiecentra van supermarktketen Jumbo kiest voor nieuwe arbeidsvoorwaarden in een arbeidsvoorwaardenregeling (AVR). Een kleine groep blijft onder de huidige cao werken.
Diverse payrollbedrijven als Tentoo willen een eigen aantrekkelijke cao hebben. Volgens vakbond FNV gaat het om een cao die gunstig is voor een payrollbedrijf, maar slechtere arbeidsvoordwaarden heeft voor een werknemer. Wat beslist de rechter?
Een huishoudelijke hulp wordt op staande voet ontslagen. Ze stapt naar de rechter voor een vergoeding, omdat ze vindt dat er geen dringende reden was om haar te ontslaan. De rechter bekijkt of er wel sprake was van een arbeidsovereenkomst, want dat heeft gevolgen voor het ontslagtraject.
Wilt u meer weten voor het eenzijdig wijzigingsbeding en het wettelijke instructierecht van de werkgever? En wilt u alles weten over de meest actuele uitspraken op het terrein van gewijzigde arbeidsvoorwaarden? Dan is het niet te laat…
De arbeidsmarkt trekt inmiddels behoorlijk aan, en in veel sectoren wordt het al lastig om mensen te werven. Hoe zorg je ervoor dat je als werkgever mensen aan je blijft binden?