Werkgevers kijken door de crisis kritischer naar hun scholingsuitgaven. Het scholingsbudget wordt effectiever besteed.
Dat stellen VNO-NCW en MKB-Nederland.
‘Het totale scholingsbudget voor werknemers staat onder druk. Als gevolg daarvan wordt er nadrukkelijker gekeken naar effectiviteit en efficiëntie van scholing.’ Volgens de ondernemersorganisaties wordt een heisessie van enkele dagen bijvoorbeeld vervangen voor een in house-training van een halve dag.
