XpertHR Actueel jaaroverzicht 2011

0

Het jaar is weer bijna voorbij. Een mooi moment om terug te kijken wat er het afgelopen jaar allemaal is gebeurd.

Onderstaande berichten zijn in 2011 het best gelezen op penoactueel.nl

Nieuws

Wijziging vakantiewet per 1 januari 2012
Wetswijzigingen per 1 januari 2012
Geen nieuwe inleg spaarloon meer mogelijk
Spaarloon valt in 2012 vrij
Nieuwe regelingen rondom sparen
Wat is een goed tarief voor een zzp’er?
Miljoenennota 2012: frauderende bedrijven hard aangepakt
De HR-ratio: hoeveel medewerkers zijn er nodig in HR?
Zwangerschapsverklaring straks niet meer verplicht
Veranderingen rondom auto van de zaak

Jurisprudentie

Opbouw vakantiedagen tijdens ziekte loopt door, ook na zes maanden ziekte
Werkgever kan niet zelf ziekte werknemer vaststellen
Werkgever moet deeltijders compenseren voor gemiste vrije feestdagen
Inzage in personeelsdossier niet onbeperkt
Vervalsen zwangerschapsverklaring reden voor ontslag
Onbereikbare werknemer niet ontslaan
Werkgever moet ontslagen werkneemster terugnemen
Loondoorbetaling bij arbeidsgeschil
Werkgever mag zakelijke e-mails lezen
Voorkeur voor vrije vrijdagmiddag niet gehonoreerd

Blijf ook in 2012 op de hoogte van het laatste HR-nieuws met de XpertHR Actueel nieuwsbrief. Neem hier een gratis abonnement op de nieuwsbrief » 

 

Share on FacebookTweet about this on TwitterShare on LinkedInEmail this to someone
Lees meer over:

Over Auteur

Redactie XpertHR Actueel

De redactie van XpertHR Actueel zorgt er gezamenlijk voor dat jij op de hoogte blijft van het laatste P&O-nieuws, de ontwikkelingen in het vakgebied en relevante jurisprudentie.

Reageer